为了贯彻2020年全国研究生教育会议中党和国家领导人相关批示精神，落实国务院学位委员会和教育部印发的《专业学位研究生教育发展方案（2020-2025）》等文件要求，近期，我院专业学位研究生联合培养暨学院领导班子“访企拓岗”工作在甘肃海丰信息科技有限公司、兰州大方电子技术有限公司、甘肃同兴智能科技发展有限责任公司、中电万维信息技术有限责任公司、甘肃紫光智能交通与控制技术有限公司、兰州南特数码科技股份有限公司等联合培养基地企业陆续开展。

（一）

2022年5月31日上午，为了深入推进教育部发出的“访企拓岗促就业专项行动”要求和落实专业学位研究生联合培养工作，甘肃省物联网工程研究中心副主任马满福教授带队赴甘肃海丰信息科技有限公司（以下简称“海丰科技”），就“访企拓岗”暨研究生联合培养开展座谈交流。学院党委副书记樊亚斌，党委委员兼产教融合中心主任李勇，硕士生导师代表曹素珍等参加座谈会并发言。座谈会由海丰科技副总裁鲁述康主持，海丰科技技术研发中心、人力资源部等部门领导出席并发言。

座谈会上，海丰科技总裁卢建宙对马满福教授一行表示热烈欢迎，他详细介绍了海丰科技的发展历程、业务方向、前瞻研究、人才培养等；马满福教授介绍了学院的发展历程和目前的学科建设情况，并对即将开启岗位实践工作的12名研究生提出了具体要求；双方就校企合作和研究生专业实践工作进行了深入的交流。座谈会上，在海丰科技工作的我院毕业生代表结合自己的工作岗位和取得的工作业绩向母校师生做了汇报交流。

会前，我院师生一行参观了海丰科技网络安全产业和教育基地，详细了解了基地的科普教育、互联网党建、人才培养、网络安全靶场建设、监测预警及应急响应方面的工作开展情况。了解了企业岗位设置、企业管理、能力要求等人才需求。

（二）

2022年5月31日上午，学院副院长张志昌教授带队赴兰州大方电子有限责任公司（以下简称“兰州大方”），举行研究生联合培养开展仪式暨“访企拓岗促就业”座谈会。学院硕士生导师杨延娇、王俐、陈红红、王维盛和20名专业学位研究生一同参加座谈并交流发言。

座谈会由兰州大方软件部经理宋如萍主持，宋如萍经理对来访的我院师生表表示热烈欢迎，就企业的基本情况、发展模式、人才需求等方面做了详细介绍，并表示将合力共建研究生联合培养实践基地，充分发挥好实践基地的示范引领作用，积极吸纳西北师范大学毕业生前来实践和就业，为甘肃经济社会发展贡献力量。我院副院长张志昌教授介绍了学院发展历程、办学特色、学科和专业建设等情况，详细介绍了学院今后几年毕业生基本情况，希望企业拓宽与高校的合作渠道，促进产教融合，赋能高校和企业共同发展。

（三）

2022年5月31日下午，学院副院长蔺想红教授带队赴甘肃同兴智能科技发展有限责任公司（以下简称“同兴智能”），举行研究生联合培养开展仪式暨“访企拓岗”座谈会。学院党委副书记樊亚斌，硕士生导师魏伟一、艾文欢、高世伟和22名研究生一同参加座谈并交流发言。会议由同兴智能副总经理刘晓光主持。

同兴智能总经理张旭出席会议，他对我院师生一行的到来表示热烈欢迎，对我院长期以来对同兴智能各项工作的支持表示感谢。他表示，公司在快速发展过程中，需要各种类型的人才，此次座谈会为双方进一步开展深层次、多领域的校企合作提供了更广阔的平台，希望通过这个平台有更多的优秀学生来同兴智能公司开展实践和就业，为企业长期发展增添内生动力，也为学校研究生联合培养工作做出更多贡献。同时，他希望此次参加实践工作的研究生能够尽快融入到同兴智能的工作环境中，多沟通多交流，尽快找准自己的研究方向，找到适合自己的工作方法和习惯，在实习期间开心快乐地工作生活。

学院副院长蔺想红教授介绍了近几年我院专业学位研究生的基本情况，对同兴智能一直以来给予我院的支持和帮助表示真挚的感谢。他表示，同兴智能与西北师大一直都有着非常密切的合作交流，希望今后能有更多高校师生进入同兴智能公司进行合作研究、交流实践，加强更深层次的校企合作，深入推动产学研落地。蔺想红副院长同时也对参加实践工作的22名研究生提出了殷切期望，他希望同学们能够严格遵守公司各项规章制度，积极主动学习实践企业文化和专业知识，不断提高自身专业实践能力。

（四）

2022年6月1日下午，学院副院长秦红武教授带队赴中电万维信息技术有限责任公司（以下简称“中电万维”），举行研究生联合培养开展仪式暨“访企拓岗促就业”座谈会。会议由中电万维副总经理、教授级高级工程师、甘肃领军人才、我院电子信息硕士专业学位研究生实践指导教师赵武主持。

学院硕士生导师冯百明、代祖华、杨春风和18名专业学位研究生一同参加座谈并交流发言。中电万维人力资源部、智慧三农平台部等部门负责人以及公司多名技术专家出席座谈会。会前，我院师生共同参观了中电万维公司的研发中心、智慧城市展厅等。

（五）

2022年6月15日下午，学院副院长张强教授带队赴甘肃紫光智能交通与控制技术有限公司（以下简称“甘肃紫光”），举行研究生联合培养开展仪式暨“访企拓岗”座谈会。会议由甘肃紫光研究院院长王锋主持，研究院副院长刘其武、王怡璇，人力资源部经理师辽等部门领导出席会议。学院硕士生导师代祖华、田冉、吴尚智和7名专业学位研究生一同参加座谈并交流发言。

会前，我院师生共同参观了甘肃紫光的成果展厅。座谈会上，紫光研究院院长王锋介绍了公司概况，学院副院长张强教授介绍了我院发展历程、办学特色、学科建设、科学研究等概况，参加实践的研究生介绍了个人的研究方向和就业意愿。

（六）

专业实践是专业学位研究生培养过程中的必修环节，是建立以提升职业能力为导向的专业学位研究生培养模式改革的基本要求，对于保证研究生教育质量具有重要作用。在我国专业学位研究生蓬勃发展的大趋势之下，近年来，西北师范大学计算机科学与工程学院专业学位研究生培养工作快速发展，为我国西部地区经济社会发展输送了大批高素质人才，为加快发展壮大西部地区信息技术产业体系做出了重要贡献。然而，受体制、机制等多种因素影响，人才培养供给侧和产业需求侧在结构、质量、水平上还不能完全适应。如何在计算机类专业学位研究生培养中做到理论与实践相结合、与产业相结合，是我院近年来高层次人才培养中一直在思考和探索的问题。

近年来，我院成立了专门的管理服务机构──产教融合中心，逐步完善了实践工作规章制度，先后制订或完善了《计算机科学与工程学院研究生专业实践联合培养基地章程》《计算机科学与工程学院专业学位研究生专业实践工作基本要求和考核办法》等管理制度，印发了《计算机科学与工程学院专业学位硕士研究生实践手册》并全面推广运行。与省内外11家大型IT企事业单位签约建立了联合培养基地，要求研究生必须依托具体的产学研项目从事专业实践活动，熟悉本行业工作流程和相关职业规范。

2022年，我院有111名专业学位研究需要开展各类专业实践，尽管受到新冠疫情较大影响，学院党政领导班子在疫情期间就提前谋划，精心组织，周密部署，成立了以主管研究生工作的副院长为组长，主管学生工作的党委副书记为副组长，导师代表和管理人员为成员的专业实践工作领导小组。疫情结束后，立即安排学院领导分头带队送研究生进入联合培养基地企业，校企联合举办实践工作开展仪式，让进入基地的研究生感受到学院的关怀和温暖，让基地企业感受到高校的合作诚意。

在实践形式上，充分利用“集中实践与分段实践”、“校内实践和校外实践”、“专业实践与论文写作”相结合的原则，采用“联合培养实践基地”和“参与横向科研课题”相结合的实践方式，安排学生结合论文工作进行专业实践。

实践过程中，学院积极加强与基地企业的沟通与联系，要求校内导师和企业实践导师参与整个实践过程的指导，要求每个小组的带队领导和校内导师每月至少走访一次分管的基地企业，准确把握实践工作动态，了解研究生的工作态度、出勤、能力和成效等，及时发现联合培养中涌现的典型案例。

深化产教融合，促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接，是当前推进西部地区信息技术领域人力资源供给侧结构性改革的迫切要求。我们相信，随着专业学位研究生培养过程的不断探索，必将对新形势下全面提高教育质量，扩大就业创业，推进经济转型升级，培育经济发展新动能提供强大动力。

（基地企业和部分师生供图。供稿：学院产教融合中心）